
С 2021 года закончится свобода передвижения между ЕС и Великобританией. В Великобритании будет введена иммиграционная система, которая будет относиться ко всем заявителям на равных условиях, независимо от того, из какой части мира они приехали. Для найма кого-либо из-за пределов Великобритании потребуется, чтобы работодатель подал заявку на предварительное разрешение. Однако это не применимо к найму граждан Ирландии. Требования зависят от типа визы. Ранее Великобритания снизила порог минимальной заработной платы для переселения мигрантов почти на 30%, сообщает Y AXIS.
С 1 января 2021 года квалифицированный работник, нанятый из-за пределов Великобритании по схеме Skilled Worker, должен:
Кандидаты с предложениями о работе, которые платят меньше, но не ниже 20 480 фунтов стерлингов, могут по-прежнему иметь право на участие в «обменных баллах» |
|
|
Для «новых участников», начинающих свою карьеру, или работников определенных профессий в сфере образования и здравоохранения, будут применяться другие правила оплаты труда.
Для работодателей не будет доступен общий способ приема на работу работников из-за пределов Великобритании с уровнем квалификации ниже RQF3 или заработной платой ниже 20 480 фунтов стерлингов.
По схеме внутрикорпоративного перевода работники могут быть переведены из зарубежного бизнеса в Великобританию для работы на того же работодателя в Великобритании. Кандидаты должны будут соответствовать минимальным требованиям к навыкам, а также порогу заработной платы.
С января 2021 года работники, переведенные в Великобританию своим работодателем, должны:
|
|
|
|
Некоторые другие схемы для рабочей визы в Великобританию, такие как Global Talent и Схема мобильности молодежи, позволяют владельцу визы работать в Великобритании без какого-либо спонсора.
Спонсорство при приеме на работу граждан ЕС
Теперь, помимо того, что большинству предприятий, намеревающихся нанимать граждан ЕС с января 2021 года, потребуется получить спонсорскую лицензию, между новыми правилами и существующей системой спонсорства будут дополнительные различия.
|
|
|
|
|
Новые правила вступят в силу с 1 декабря 2020 года и будут применяться только к гражданам ЕС с 1 января 2021 года.