☰
ruen
✕
Переезд в Канаду по договору найма
Переезд в Канаду по договору найма - популярный способ иммиграции в эту страну. Кандидаты должны получить предложение о работе от канадского работодателя, которое должно быть одобрено властями Канады. После получения одобрения кандидаты могут подать заявление на получение визы квалифицированного работника, которая позволяет им работать в Канаде в соответствии с условиями их трудового договора.

Переезд в Канаду по договору подряда

Релокация в Канаду по контракту представляет собой переезд в страну с целью выполнения определенных работ или услуг для канадского работодателя. Этот путь иммиграции привлекает многих иностранных специалистов, желающих переехать в Канаду, не имея там постоянного места жительства.

Переезд по контракту является временным решением, однако может стать ступенькой к получению постоянного резидентства. Существуют различные категории контрактов, дающие право на работу в Канаде иностранным гражданам.

Категории договоров подряда

1. Внутрикорпоративный перевод (ICT)

Подходит для сотрудников, переводимых из зарубежных филиалов канадских компаний в Канаду.

2. Рабочее разрешение на основе договора подряда (OWP)

Дается иностранным гражданам, обладающим специализированными навыками, необходимыми канадскому работодателю. Контракт должен быть заключен на срок от трех до двенадцати месяцев, а работодатель должен предоставить обоснование необходимости привлечения иностранного специалиста.

3. Договор подряда для самозанятых (NOC)

Предназначен для самозанятых лиц, желающих работать в Канаде. Контракт должен предусматривать выполнение услуг для канадского клиента.

Требования к кандидатам

Для переезда по договору подряда кандидаты должны соответствовать определенным требованиям:

  • Обладать высокими профессиональными навыками и опытом в востребованной сфере.
  • Получить предложение о работе от канадского работодателя.
  • Иметь необходимое образование и квалификацию.
  • Подтвердить владение английским или французским языком.

Процедура оформления

Процедура оформления включает следующие этапы:

  • Поиск канадского работодателя и получение предложения о работе.
  • Подача заявления на рабочее разрешение в рамках соответствующей категории.
  • Предоставление пакета документов, подтверждающих соответствие требованиям.
  • Оплата сборов за обработку заявления.
  • Ожидание решения от иммиграционных властей.

Преимущества и недостатки

Преимущества:
  • Возможность переехать в Канаду и получить опыт работы в престижной международной компании.
  • Получение ценного канадского опыта, который может повысить шансы на получение постоянного резидентства.
  • Отсутствие необходимости в постоянном проживании в Канаде, что позволяет сохранить связи с родной страной.
Недостатки:
  • Временный характер релокации, что может не подходить тем, кто планирует строить в Канаде долгосрочную карьеру.
  • Неопределенность с получением постоянного резидентства, поскольку оно зависит от ряда факторов.
  • Наличие ограничений на смену работодателя и продление контракта.

Заключение

Переезд в Канаду по договору подряда — это сложный, но потенциально прибыльный путь иммиграции. Кандидаты, обладающие востребованными навыками и желанием работать на канадском рынке, могут воспользоваться этой возможностью для получения нового опыта и потенциального получения постоянного резидентства.